Spoštovana gospa predsednica, hvala lepa za besedo. Spoštovane poslanke in poslanci.

Gospod Štesl, državni sekretar, je že povedal nekaj ključnih poudarkov z njihovega področja, pa tudi na splošno, kako bo zasedanje potekalo. Zdaj, mi bomo na področju dela zastopali seveda stališče, da razumemo delo kot razvojno in gospodarsko kategorijo, ne kot socialno, ker z delom ustvarjamo blaginjo, iz nje pa financiramo potem tudi socialno državo. Tako da kakovostnih delovnih mest ne vidimo kot nasprotje konkurenčnosti, ampak kot nek pogoj. In pa seveda tudi brez teh kakovostnih delovnih mest ne moremo računati na neko produktivnost pa uspešnost slovenskih podjetij. Tako da bomo dosledno zagovarjali načelo subsidiarnosti in sorazmernosti ter stališča, da je treba najprej učinkovito in izvajati in poenostavljati obstoječa pravila, šele nato razmišljati o nekih novih obveznostih. Zdaj, tisto, kar se nanaša na področje trga dela in zaposlovanja, bo zanimiv oziroma stališče bomo zavzeli do akta o kakovostnih delovnih mestih. Komisija naj bi zakonodajni predlog objavila decembra. Predsedstvo od ministrov pričakuje, da povedo, kaj od akta pričakujejo na petih področjih, in sicer pri algoritemskem upravljanju in umetni inteligenci, varnosti in zdravju pri delu, pravici do odklopa in delu na daljavo ter podizvajalskih verigah ter pravičnem digitalnem in zelenem prehodu. Slovenija podpira cilj boljših delovnih pogojev, hkrati bomo pa jasno povedali, da mora akt podpirati konkurenčnost in ne sme prenašati nepotrebnih novih administrativnih bremen, še posebej ne za mala in srednja podjetja, in ne sme podvajati obstoječega evropskega prava. Zdaj druga, sklenil bi rad to misel, čeprav imam razdelano tudi vsako od teh področij, tako da lahko v nadaljevanju mogoče tudi odgovorim na kakšno vprašanje. Mi razumemo kakovostna delovna mesta v duhu prožne varnosti, se pravi flexicurity. In to pomeni na eni strani dovolj prožnosti za podjetja glede na potrebe, ki obstajajo na trgu dela in seveda zadostne varnosti delavcev, h kateri smo tudi zavezani po mednarodnih konvencijah mednarodne organizacije dela. In to je nek krovni pristop, ki ga bomo zagovarjali v Luksemburgu.

Potem pa samo še tole. Ob robu srečanja se bomo mogoče tudi srečali z izvršno podpredsednico komisijo, tako da bomo tudi njej predstavili akt o kakovostnih delovnih mestih. Tako da, če bo kakšno vprašanje, so pa seveda potem na razpolago. Hvala lepa.